薪资报酬委员会
薪资报酬委员会组织与职责
本公司薪资报酬委员会系隶属于董事会下之功能性委员会，由董事会决议委任之，成员人数为三位，由林明杰委员担任召集人及主席。本委员会主要职责系以专业客观之地位，就弘忆董事及经理人之薪资报酬政策及制度予以评估，并与公司经营绩效连结为考量，向董事会提出建议，以供其决策之参考。
薪资报酬委员会成员
林明杰
召集人兼独立董事
主要现职：
弘忆国际(股)公司薪酬委员会委员
精联电子(股)公司监察人
志圣工业(股)公司独立董事
志圣工业(股)公司薪酬委员会委员
群光电子(股)公司独立董事
群光电子(股)公司薪酬委员会委员
主要学经历：
国立政治大学企研所博士
台湾电力(股)公司董事
中华民国管理科学学会秘书长
证券柜台买卖中心监察人
中央大学企管系教授
财团法人金融联合征信中心董事
新钜科技股份有限公司薪酬委员会委员
中国砂轮企业(股)公司独立董事
中国砂轮企业(股)公司薪酬委员会委员
陈纪任
独立董事
主要现职：
弘忆国际(股)公司薪酬委员会委员
艾扬科技(股)公司董事及总经理
友得国际资讯(股)公司董事长
精联电子(股)公司独立董事
精联电子(股)公司薪酬委员会委员
主要学经历：
淡江大学电子计算机科学学系
Stern School of Business, NYU MBA
艾扬科技(股)公司协理及副总经理
詹森
独立董事
主要现职：
弘忆国际(股)公司薪酬委员会委员
宜卡逽国际有限公司董事长
微笑品牌发展中心品牌讲师
国立交通大学兼任讲师
巨安长龄股份有限公司监察人
主要学经历：
清华大学电机工程系
政治大学企业管理研究所
飞利浦半导体行销经理
伟训科技事业部主管
全汉电子产品行销长
兆汉科技董事